A Secretaria Nacional de Comunicação da CUT, SNC, apresentou à Executiva Nacional, dia 16 de agosto deste ano, um plano de trabalho para ser implantado a curto e a médio prazos. Alguns itens deste plano já estão sendo executados, como a transformação do site da CUT em portal; a organização de um encontro nacional de comunicação; a reestruturação interna da Secretaria de Comunicação e a retomada de sua participação nos fóruns que discutem a democratização da comunicação no país.
Para nós, da SNC, é imprescindível que a CUT dê, efetivamente, um grande salto de qualidade num momento conjuntural ímpar para os trabalhadores e para o País. A vitória de Lula à Presidência da República trouxe uma nova perspectiva para a central na comunicação.
Se é verdade que a Central quer ampliar sua relevância na sociedade, conquistar mais sindicatos, filiar mais trabalhadores e ser mais representativa a cada dia, principalmente, num possível cenário de liberdade e autonomia sindical, devemos precisar com mais clareza nossas bandeiras de luta e nos equiparmos melhor.
Por um lado, temos um potencial formidável (material e humano) se levarmos em consideração as estruturas das CUT Estaduais, Confederações, Federações, entidades nacionais e os mais de 3 mil sindicatos cutistas filiados. Por outro lado, infelizmente, ainda não temos condições de levarmos a todos os cantos do País, de maneira rápida e eficiente, o que, de fato, a CUT pensa e propõe. Talvez a própria estrutura sindical corporativa, arcaica, atrasada e enraizada há 60 anos no País, tenha impedido que a direção lançasse um novo olhar sobre a comunicação. Tal e qual a estrutura vigente, a comunicação ainda é fragmentada, localizada e voltada quase que única e exclusivamente a um pequeno e segmentado grupo de trabalhadores: os filiados aos sindicatos. Se essa estrutura sindical tem que ser modificada, a nossa comunicação também, para chegar cada dia a mais trabalhadores, e com mais qualidade.
(Por Antonio Carlos Spis, secretário Nacional de Comunicação da CUT)
